Diese Dissertation enthält vier Aufsätze zur Theorie der Anreizsetzung bei nicht-verifizierbaren Leistungsmaßen. Es werden positive Dominanzanalysen für Anreizmechanismen durchgeführt, die in realen wirtschaftlichen Situationen Anwendung finden. Der erste Aufsatz analysiert zwei...

The current study investigates a tripartite incentive contract between an innovator supplying an intellectual asset, a professional assigned to productive tasks, and a consulting firm specializing in matching ideas and professional skills. A rather simple pure tripartite partnership implements...

The current study investigates a tripartite incentive contract between an innovator supplying an intellectual asset, a professional assigned to productive tasks, and a consulting firm specializing in matching ideas and professionalskills. A rather simple pure tripartite partnership implements...

Dem Plan des Bundesministeriums für Bildung und Forschung bis zu zehn "Spitzenuniversitäten" zu fördern, um den Wissenschaftsstandort Deutschland nachhaltig zu stärken, steht Prof. Dr. Gerd Grözinger, Universität Flensburg, eher skeptisch gegenüber. Für ihn wäre es wichtiger, die...

We derive the optimal contract between a principal and a liquidity-constrained agent in a stochastically repeated environment. The contract comprises a court-enforceable explicit bonus rule and an implicit fixed salary promise that must be self-enforcing. Since the agent’s rent increases with...

Dem Plan des Bundesministeriums für Bildung und Forschung bis zu zehn "Spitzenuniversitäten" zu fördern, um den Wissenschaftsstandort Deutschland nachhaltig zu stärken, steht Prof. Dr. Gerd Grözinger, Universität Flensburg, eher skeptisch gegenüber. Für ihn wäre es wichtiger, die...

The current study investigates a tripartite incentive contract between an innovator supplying an intellectual asset, a professional assigned to productive tasks, and a consulting firm specialized in recruiting qualified personnel. The liquidity-constrained professional is compensated by...

"The current study investigates a tripartite incentive contract between an innovator supplying an intellectual asset, a professional assigned to productive tasks, and a consulting firm specializing in matching ideas and professional skills. A rather simple pure tripartite partnership implements...