Die Gefährdung der Gesundheit der Arbeitnehmer darf nicht länger als normaler Bestandteil des betrieblichen Geschehens angesehen werden. Es ist höchste Zeit, dass die Arbeitsbedingungen an den Menschen angepasst werden – und nicht umgekehrt. Denn eine gesunde Umwelt beginnt am Arbeitsplatz...

Vorliegendes Dokument beschäftigt sich mit Diskriminierungspotenzial in Tarifverträgen der Frauen.

Employees participation has been identified as a main criteria for a successful implementation of new production systems. However, participation on workplace level does not only requireappropriate formal structures. The initial thesis of this contribution is that it is not sufficient tojust give...

Der Bericht faßt die Ergebnisse einer Befragung unter Betriebs- und Personalräten in NRW (Projekt "Tranet-Ruhr") zusammen. Gefragt wurde zum einen nach dem Bekanntheitsgrad von Transfereinrichtungen un den Erfahrungen von Betriebs- und Personalräten mit Forschungs- und Beratungseinrichtungen....

Angesichts organisationspolitischer Rückschläge und Defizite unternehmen die Gewerkschaften in den letzten Jahren verstärkte Anstrengungen, ihre programmatischen, strategischen undorganisatorischen Grundlagen zu reformieren....

Die vorliegende Arbeit behandelt den betrieblichen Mitbestimmungsalltag in den neuen Bundesländern mit einem Spannungsverhältnis inhomogener Deutungsmuster, Anforderungen, Erwartungen und Handlungshorizonte.

Der Beitrag setzt sich mit den widersprüchlichen Konsequenzen neuer Rationalisierungskonzepte für Betriebsräte auseinander und resümiert die bisherige Diskussion zu diesem Thema.Fraglos ist zunächst von einer Erosion traditioneller Machtpositionen der Betriebsräte auszugehen....

Der Aufsatz soll anhand einer Intensivfallstudie, die nach der Methode der konstruktivistischen Hermeneutik durchgeführt wurde, die Chancen und Grenzen einer sich modernisierendenBetriebsratsarbeit in Großbetrieben aufzeigen....

Einige mir zentral erscheinende Aspekte der institutionellen Konfiguration des Betriebsrats stehen im Mittelpunkt ...