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thatalignment of management and ownership coexists with management entrenchment, and drawsconclusions about the impact of … the debt holders can be relied upon to discipline errant (and entrenched)management. In other words, on balance, negative …
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The importance of multinational companies (MNCs) in the UK economy is not inquestion. One way in which this is evident is that Britain is a major recipient offoreign direct investment (FDI) by MNCs, accounting for 8.7% of the inward stockof global FDI. In addition, large numbers of...
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In der Führungspraxis multinationaler Großunternehmen genießen heute vielfältigeFührungsinstrumente, Führungssysteme und Führungsrahmenwerkeweithin Bedeutung und Verbreitung. Der Wissensstand der Führungsforschungüber diese Formen struktureller Führung ist relativ gering ausgeprägt,...
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Kultur besteht nicht nur aus ihrer sichtbaren Auswirkungen (sogenannte Artefakte, z. B. das Verhalten) und den darunter liegenden Werten und Normen. Kern der Kultur sind jedoch die unbewussten kollektiven Grundannahmen über Zeit, Raum, Realität, Natur, Menschen und Beziehungen, die als...
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Die Nachhaltigkeitsberichterstattung zählt zu den zentralen Instrumenten der Nachhaltigkeitskommunikation vo Unternehmen und bezweckt eine Momentaufnahme über die Nachhaltigkeitsleistungen der Organisation.Sie unterstützt einen fortlaufenden und wechselseitigen Kommunikationsprozess, in...
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If learning is an integral part of living; if working life demands learning as a condition of survival; if learning is an essential human condition, why is it that we have such difficulty engaging with the phenomenon? This paper engages with this question and explores the complex...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005865980
Im Bereich der Strategischen Unternehmensführung lassen sich zu jedem Zeitpunkt eine Vielzahl von Managementkonzepten und Organisationsideen identifizieren, die von Managern, Beratern und Wissenschaftlern diskutiert werden, und um deren "Aufmerksamkeit" diese Konzepte werben.
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Die Heterarchie wird als Idealtyp einer sich selbststeuernden, polyzentrischen Organisation aufgefasst, die über die Fähigkeit verfügt, eine spontan hervorgebrachte, problemorientierte Struktur auszubilden, in der das verteilte Wissen der Organisation auch ad hoc zusammengeführt werden kann....
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Mit den folgenden Ausführungen wollen wir daher versuchen, Hinweise auf ein Verständnis von Unternehmensführung zu geben, das den oben angesprochenen Veränderungen in der Organisationspraxis gerecht wird, ja bisweilen sogar der realen Entwicklung stellenweise vorauseilen mag.(...)
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We address the question of whether hedge fund and private equity investments in public firms are motivatedby corporate governance improvements. As opposed to traditional financial investors both HF and PE arelikely to have the incentives to alleviate agency conflicts. However, against the...
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