"Es soll geprüft werden, ob die Verbindung des nordamerikanischen Hochschul- mit dem Beschäftigungssystem tatsächlich so elastisch ist, wie es in der Bundesrepublik Deutschland vielfach behauptet wird, und ob die amerikanischen Regelungen auf die Bundesrepublik übertragen werden können. Die...

"Es soll geprüft werden, ob die Verbindung des nordamerikanischen Hochschul- mit dem Beschäftigungssystem tatsächlich so elastisch ist, wie es in der Bundesrepublik Deutschland vielfach behauptet wird, und ob die amerikanischen Regelungen auf die Bundesrepublik übertragen werden können. Die...

"Außer an anderen Mängeln, die hier nicht erwähnt werden, leiden die Manpower-Modelle zur Vorausschätzung des Bedarfs an hochqualifizierten Arbeitskräften daran, dass die amtliche Berufsklassifikation keine brauchbaren Kenntnisse über die Leistungsforderungen, die der Beruf an den...

"Der Artikel bringt Einfach-Regressionen zwischen Alter und Bruttojahresgehalt 1967 für 10 Gruppen von AT-Angestellten westdeutscher Großunternehmen; die Gruppen differieren jeweils in Ausbildung, Studienerfolg und Tätigkeitsfeld. Die Variable 'Studienerfolg' ist dichotomisiert; die...

"Außer an anderen Mängeln, die hier nicht erwähnt werden, leiden die Manpower-Modelle zur Vorausschätzung des Bedarfs an hochqualifizierten Arbeitskräften daran, dass die amtliche Berufsklassifikation keine brauchbaren Kenntnisse über die Leistungsforderungen, die der Beruf an den...

"Der Artikel bringt Einfach-Regressionen zwischen Alter und Bruttojahresgehalt 1967 für 10 Gruppen von AT-Angestellten westdeutscher Großunternehmen; die Gruppen differieren jeweils in Ausbildung, Studienerfolg und Tätigkeitsfeld. Die Variable 'Studienerfolg' ist dichotomisiert; die...