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Leading change
Johnson, Joe - 1999 - 3. ed., reprint.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004139372
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The change handbook : group methods for shaping the future
Holman, Peggy (contributor) - 1999 - 1. ed.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004139880
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Rethinking the future : rethinking business principles, competition, control & complexity, leadership, markets and the world
Gibson, Rowan (contributor) - 1998 - Rev. ed
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004139938
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Smart things to know about change
Firth, David - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004000816
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Auf den Menschen kommt es an : Führung und Motivation im Unternehmen ; eine empirische Studie im Dialog mit der Praxis
Empter, Stefan (contributor) - 1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004298752
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Unternehmensentwicklung und Management : unter besonderer Berücksichtigung der Klein- und Mittelbetriebe in den Reformländern
Belák, Janko (contributor) - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004316590
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L' entreprise en mouvement : conduire et réussir le changement
Grouard, Benôit; Meston, Francis - 1998 - 3. éd.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004566978
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Managing change in organizations
Carnall, Colin A. - 2007 - 5. ed.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004468252
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Handbuch Change-Management : Steuerung von Veränderungsprozessen in Organisationen ; Einflussfaktoren und Beteiligte ; Konzepte, Instrumente und Methoden
Kraus, Georg; Becker-Kolle, Christel; Fischer, Thomas - 2006 - 2. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004503349
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Change is the rule : practical actions for change: on target, on time, on budget
Holland, Winford E. - 2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004599284