Ausgehend von der These, dass Arbeit in wissensintensiven Projekten nicht wie standardisierbare Routinearbeit koordiniert und reguliert werden kann, geht die Untersuchung der Frage nach, welche besonderen Herausforderungen sich für Mitarbeiter, Management und Interessenvertretung mit dieser...

Ausgehend von der These, dass Arbeit in wissensintensiven Projekten nicht wie standardisierbare Routinearbeit koordiniert und reguliert werden kann, geht die Untersuchung der Frage nach, welche besonderen Herausforderungen sich für Mitarbeiter, Management und Interessenvertretung mit dieser...

Der Beitrag beginnt mit einer Annäherung an das Konzept derpostfordistischen Arbeitsregulation und plädiert dafür, die Regulation wissensintensiverDienstleistungsarbeit aus der Vertragsperspektive zu betrachten. Er setzt sich mitder Kategorie Wissensarbeit sowie der Verbreitung dieses...