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Praxisbeispiel DB GesundheitsService GmbH : Konfliktmanagement als Mobbingprävention
Gröben, Sabine - In: Chancengleichheit durch Personalpolitik : …, (pp. 381-386). 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003605758
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Konflikte im Betrieb : eine erziehungswissenschaftliche Studie zur Perspektive der Beteiligten
Niebuhr, Monika - 2011 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008660084
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Mobbing am Arbeitsplatz : eine theoretische und empirische Analyse
Schlaugat, Kerstin - 1999
Mobbing als Objekt eines wissenschaftlichen Forschungsprojektes steht laut Verfasserin (Diplom-Psychologin) in …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014013422
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Wie ehrlich sind Ihre Mitarbeiter? : Lügen im Büro
Beyer, Günther - In: ManagerSeminare : das Weiterbildungsmagazin 117 (2007), pp. 28-34
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003585125
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Trust in uncertain environments : revisiting the why and how of interpersonal trust
Haude, Marie - 2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011629407
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Wertorientierungen in Unternehmen und gerichtlicher Mobbingschutz
Wickler, Peter - In: Der Betrieb 55 (2002) 9, pp. 477-484
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001646994
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Die Leistungsträger : Führungskräfte im Wandel der Firmenkultur ; eine Follow-up-Studie
Kotthoff, Hermann; Wagner, Alexandra - 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003721439
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Affective commitment to change and innovation implementation behavior : the role of charismatic leadership and employees' trust in top management
Michaelis, Björn; Stegmaier, Ralf; Sonntag, Karlheinz - In: Journal of change management : an international journal 9 (2009) 4, pp. 399-417
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003924685