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Business is Showbusiness : wie Topmanager sich vor Publikum inszenieren
Biehl, Brigitte - 2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003463301
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Corporate governance in Germany : an empirical examination of ownership structures, payout policy and disclosure regulation
Andres, Christian - 2007 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003591372
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Aktienoptionspläne für Führungskräfte
Weiß, Daniel Martin - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001352231
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Eine empirische Analyse der Directors' Dealings im deutschsprachigen Raum
Schüssler, Marc Emanuel - 2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013427328
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Corporate Governance und Gehaltstransparenz : Eine spieltheoretische Analyse
Passardi-Allmendinger, Silvia - 2006 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013515271
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Corporate Governance und Gehaltstransparenz : eine spieltheoretische Analyse
Passardi-Allmendinger, Silvia - 2006 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003270777
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How much sunlight does it take to disinfect a boardroom? : a short history of executive compensation regulation
Dew-Becker, Ian (contributor) - 2008
This paper reviews the history of executive compensation disclosure and other government policies affecting CEO pay, and as well surveys the literature on the effects of these policies. Disclosure has increased nearly uniformly since 1933. A number of other regulations, including special taxes...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003749481
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Medientraining für Manager : in der Öffentlichkeit überzeugen - Investor Relations und Public Reations optimieren
Kirchner, Alexander; Brichta, Raimund - 2002 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001706983
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Profil durch PR : Strategische Unternehmenskommunikation — vom Konzept zur CEO-Positionierung
Immerschitt, Wolfgang (contributor) - 2009
Schreiben an der Biografie von Unternehmen -- Kommunikation zwischen Monolog und Dialog -- Die Entwicklungsmethodik strategischer Kommunikation -- Zwölf Erfolgsfaktoren der CEO-Kommunikation -- Fallbeispiele profilierter Unternehmen.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014014780