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Building trust in cross-cultural integration : a study of Chinese mergers and acquisitions in Germany
Sachsenmaier, Stefanie; Guo, Yongsheng - In: International journal of cross cultural management 19 (2019) 2, pp. 194-217
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012126335
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Wege zur lernenden Organisation : eine Literaturstudie auf Basis der Grounded Theory
Teich, Irene - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000958622
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Nachhaltige Integration von Marketing und Innovieren : eine Theorie entwickelnde Longitudinalstudie zum Management des Wandels
Schaller, Christian - 2007 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003355397
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Reziprozitätsformen in psychologischen Verträgen : eine empirische Untersuchung am Beispiel von Auslandsentsandten
Andresen, Maike; Göbel, Markus - In: Zeitschrift für Personalforschung : (ZfP) 23 (2009) 4, pp. 312-335
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003903716
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Konflikte und Synergien in multikulturellen Teams : virtuelle und face-to-face-Kooperation
Köppel, Petra - 2007 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003485512
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Gestaltungsansätze und Determinanten des Supply Chain Risk Managements : eine explorative Analyse am Beispiel von Deutschland und den USA
Böger, Mareike - 2010 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008698132
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Corporate sound : Identifikation wahrgenommener akustischer Dimensionen in der Markenführung
Götz, Stephanie - 2011
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008859248
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Using grounded theory method for theory building in operations management research : a study on inter-firm relationship governance
Binder, Mario; Edwards, John S. - In: International journal of operations & production … 30 (2010) 3/4, pp. 232-259
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003958054