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Does top management team diversity affect accounting quality? : empirical evidence from Germany

Schumann, Felix; Thun, Toni W.; Dauth, Tobias; Zülch, … - In: Journal of management & governance 28 (2024) 1, pp. 137-175

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Antecedents and consequences of top management team diversity : expanding the upper echelons research stream

Georgakakis, Dimitrios - 2014

. Insbesondere die Schnittstelle zwischen CEO und TMT (CEO-TMT) wird genauer betrachtet und es werden neue Einsichten zur Upper … Stand der Forschung zur CEO-TMT Schnittstelle sowie deren Beitrag zur Upper Echelons Theorie; (b) Untersuchung des … CEO Berufung und Unternehmenserfolg; sowie (d) Analyse der Erfolgseffekte sogenannter "TMT Faultlines" unter …

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Leadership and aging workforces : effects of leader's relative age on team's and leader's effectiveness

Schreiber, Sven - 2015

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Auswirkungen der Aufgabenverteilung in Führungsteams im Lichte organisationstheoretischer Erkenntnisse

Graf, Katharina Johanna - 2010 - 1. Aufl.

Die Erforschung der Frage, wie der Erfolg in einem Unternehmen gesteigert werden kann, spielt in der wissenschaftlichen Diskussion eine große Rolle. Vielfach werden Organisationstheorien entwickelt, um die Struktur von Organisationen besser zu verstehen. Darüber hinaus existieren diverse...

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Enhancing innovation through gender diversity : a two-country study of top management teams

Hemmert, Martin; Cho, Cecile K.; Lee, Ji Young - In: European journal of innovation management 27 (2024) 1, pp. 193-213

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Dialectical conditions : leadership structures as productive action generators

Martin, Albert - In: Management revue : socio-economic studies 17 (2006) 4, pp. 420-447

the management team. The structural dialectics are part of a more comprehensive concept called “tensegrity”, which …

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Betriebliche Führungskräfte im Kontext sich wandelnder Arbeitsstrukturen : eine Studie im Produktionsbereich

Steinmetz, Walter - 1998

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Science-based Firms Going Public : the role of patent indicators and top management teams

Quintana García, Cristina; Benavides Velasco, Carlos A.; … - In: Industry and innovation 23 (2016) 3, pp. 243-259

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The complementary effects of firms' and team leaders' entrepreneurial orientation on innovation success and performance

Fellnhofer, Katharina - In: International journal of innovation management 23 (2019) 5, pp. 1950043-1-32

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Time to go? : head coach quits and dismissals in professional football

Bryson, Alex; Buraimo, Babatunde; Simmons, Robert - 2017

bad luck and may find it difficult to identify and attract talented managers from other clubs. Indeed, most of the … literature indicates little improvement in team performance when one coach replaces another. Equally, Head Coaches may have few …

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011625327

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