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Aligning Information Technology, Organization, and Strategy : Effects on Firm Performance
Mahr, Ferdinand - 2010
Information technology and firm performance: An integrative model of the role of complementarities -- Enhancing the performance effects of information technology through de/centralization: The role of corporate exploration and exploitation -- Hybrid strategy and firm performance: The moderating...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013522897
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Befragung als systemische Intervention in der Organisationsentwicklung : Organisationslernen vor dem Hintergrund von Daten
Seidel, Sabine - 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004934828
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Organisationsentwicklung : Lernprozesse im Unternehmen durch Mitarbeiterbefragungen
Friedrich, Klaus - 2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004948728
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Aligning information technology, organization, and strategy : effects on firm performance
Mahr, Ferdinand - 2010 - 1st. ed.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008661373
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Produktivgenossenschaft als fortschrittsfähige Organisation : Theorie, Fallstudie, Handlungshilfen
Flieger, Burghard - 1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000559993
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Die Entwicklungsfähigkeit von Unternehmungen : eine theoretische und pragmatische Analyse
Haas, Jürgen - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000618090
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Wege zur lernenden Organisation : eine Literaturstudie auf Basis der grounded theory
Teich, Irene - 1997 - Als Ms. gedr.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000621139
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Aufgabenorientierte Leistungsbeurteilung als Instrument der Organisationsentwicklung : ein Beitrag zur lernenden Organisation
Seitz, Simone D. - 1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000626079
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Lernende Organisation : Entwicklungsstand, Perspektiven und Gestaltungsansätze in deutschen Unternehmen ; eine empirische Untersuchung
Nagl, Anna - 1997 - Als Ms. gedr
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000629193