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Germany
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Theory
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Undetermined
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Book / Working Paper
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Article
4
Type of publication (narrower categories)
All
Hochschulschrift
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Thesis
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Collection of articles of several authors
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Aufsatzsammlung
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Bibliografie enthalten
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Bibliography included
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Book section
2
Fallstudiensammlung
1
Handbook
1
Handbuch
1
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less ...
Language
All
German
19
English
4
Author
All
Domsch, Michel E.
22
Ladwig, Désirée
5
Strasse, Christiane
3
Autenrieth, Christine
2
Hristozova, Elena Georgieva
2
Lieberum, Uta B.
2
Sticksel, Peter
2
Andresen, Maike
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Chemnitzer, Karin
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Gerpott, Torsten J.
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Geßner, Andreas
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Heidecker, Michael
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Kleiminger, Klemens
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Köhler-Braun, Katharina
1
Lichtenberger, Bianka
1
Lieberum, Uta
1
Merford, Manuela
1
Pfeiffer, Petra
1
Regnet, Erika
1
Rosenstiel, Lutz von
1
Scholtz, Gert J.
1
Siemers, Sven H.A.
1
Tonhäuser, Cornelia
1
Weber, Florian C.
1
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Institution
All
Deutschland / Bundeswehr / Universität Hamburg
3
Published in...
All
Forum Personalmanagement
4
Gabler Edition Wissenschaft
2
Management von Forschung, Entwicklung und Innovation
2
Führung von Mitarbeitern : Handbuch für erfolgreiches Personalmanagement
1
Journal of East European management studies : JEEMS
1
Journal of business economics : JBE
1
Management-Forum
1
Personalwirtschaft / Buch
1
Springer eBook Collection / Business and Economics
1
SpringerLink / Bücher
1
Umweltmanagement : Aspekte e. umweltbezogenen Unternehmensführung
1
mir-Edition
1
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Source
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ECONIS (ZBW)
20
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3
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1
Personalmanagement in deutsch-polnischen Joint Ventures : Auswirkungen kultureller Aspekte auf die Personalbeschaffung und Personalentwicklung
Domsch, Michel E.
;
Lieberum, Uta
;
Strasse, Christiane
-
1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001408556
Saved in:
2
Interkulturelles Personalmanagement in deutsch-polnischen Joint Ventures und deutschen Tochterunternehmen in Polen : eine Befragung von deutschen und polnischen Führungskräften
Domsch, Michel E.
- In:
Journal of East European management studies : JEEMS
2
(
1997
)
4
,
pp. 377-405
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001231767
Saved in:
3
Selbstentwicklung von Führungsnachwuchskräften
Strasse, Christiane
-
1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000985894
Saved in:
4
Personalplanung und Personalentwicklung für Fach- und Führungskräfte
Domsch, Michel E.
- In:
Führung von Mitarbeitern : Handbuch für erfolgreiches …
,
(pp. 413-424)
.
2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003849341
Saved in:
5
Implementierung von Coaching als Instrument der Personalentwicklung in deutschen Großunternehmen
Tonhäuser, Cornelia
-
2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003966700
Saved in:
6
Fachlaufbahnen : alternative Karrierewege für Spezialisten schaffen
Domsch, Michel E.
(
ed.
)
-
2011
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009514121
Saved in:
7
Human resource management in consulting firms
Domsch, Michel E.
(
ed.
); …
-
2006
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003228773
Saved in:
8
Führung von Mitarbeitern : Handbuch für erfolgreiches Personalmanagement
Rosenstiel, Lutz von
(
ed.
);
Regnet, Erika
(
contributor
); …
-
2003
-
5., überarb. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001724872
Saved in:
9
Coaching - Modelle zur Diffusion einer sozialen Innovation in der Personalentwicklung
Geßner, Andreas
-
2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001431428
Saved in:
10
Wertorientiertes Human Capital Management : zur Steigerung des Unternehmenswertes durch die Personalarbeit
Heidecker, Michael
-
2003
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001788017
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