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Personalwirtschaftlicher Wandel in Japan : gesellschaftlicher Wertewandel und Folgen für die Unternehmungskultur und Mitarbeiterführung
Dorow, Wolfgang (ed.); Groenewald, Horst (ed.) - 2003 - 1. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001724799
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International HRM : a cross-cultural approach
Jackson, Terence - 2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001643674
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Nutzen durch Vielfalt : Wissen, Strategien, Beispiele, Checklisten
Siegel, Eva-Maria - 2018 - 1. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011867780
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Human resource management issues of foreign firms in Japan
Bebenroth, Ralf (contributor); Pascha, Werner (contributor) - 2011
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009139792
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Interkulturelle Personal- und Organisationsentwicklung : Methoden, Instrumente und Anwendungsfälle
Barmeyer, Christoph I. (ed.); Bolten, Jürgen (ed.) - 2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003831279
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On becoming a leadership coach : a holistic approach to coaching excellence
Wahl, Christine (contributor) - 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004923223
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Human resource development
Balakrishnan, Lalitha; Srividhya, S. - 2007 - 1. ed.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004925515
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Coaching plain & simple : solution-focused brief coaching essentials
Szabó, Peter; Meier, Daniel - 2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004933145
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Personalstruktur : terminologische Bestandsaufnahme und systematische Weiterentwicklung
Amann, Clemens - 1993
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000858158
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Personal und Arbeit : Einführung in die Personalwirtschaft unter Einbeziehung des Arbeitsrechts
Oechsler, Walter A. - 1992 - 4., überarb. und erw. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000825762