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Das Prinzip der Selbstverantwortung in der verhaltenswissenschaftlichen Organisations- und Führungsforschung
Wilkens, Uta; Nermerich, Daniel - In: Das Prinzip der Selbstverantwortung : Grundlagen und …, (pp. 119-134). 2011
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014566567
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Wirkungsbeziehungen zwischen Ebenen individueller und kollektiver Kompetenz : Theoriezugänge und Modellbildung
Wilkens, Uta; Keller, Helmut; Schmette, Martina - In: Management von Kompetenz, (pp. 121-161). 2006
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003374266
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Konfigurationen von new employment relationships : zur (In-)Stabilität von Arbeitsbeziehungen mit hochqualifizierten Arbeitskräften
Wilkens, Uta; Ruiner, Caroline - In: Arbeit – eine Neubestimmung, (pp. 63-100). 2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010425041
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Exploring micro-foundations of dynamic capabilities : insights from a case study in the engineering sector
Sprafke, Nicole; Externbrink, Kai; Wilkens, Uta - In: A focused issue on competence perspectives on new …, (pp. 117-152). 2012
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009631938