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Diskriminering p°a svensk arbetsmarknad : en analys av löneskillnader mellan kvinnor och män
Löfström, Åsa - 1989
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000773562
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Unions and the structure of earnings inequality : cross-national patterns
Kalleberg, Arne L. - In: Social science research : a journal of social science … 19 (1990) 4, pp. 348-371
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001105588
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Feminism and anti-feminism in early economic thought
Pujol, Michèle A. - 1992
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000826788
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Funktionsfähigkeit des koreanischen Senioritätsentlohnungssystems (SES) hinsichtlich personaler Flexibilität
Kang, Yong-Tak - 1993
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000872370
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Tariflohnpolitik und Effektivlohnfindung : eine empirische und wirtschaftspolitische Analyse für die alten Bundesländer
Schnabel, Claus - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000618092
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Women and Japanese management : discrimination and reform
Lam, Alice Cheung-ling - 1992
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000327021
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Same or different : gender politics in the workplace
Fraser, Kay M. - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000681744
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Auswirkungen verschiedener Varianten einer negativen Einkommensteuer in Deutschland : eine Simulationsstudie
Gern, Klaus-Jürgen - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000681801
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Senioritätsentlohnung, betriebliche Hierarchie und Arbeitsleistung : e. theoret. u. empir. Unters. zur Lohnstruktur
Bellmann, Lutz - 1986
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000697248