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Flexibilisierung betrieblicher Arbeitsmärkte : Fallstudien strategischer Nutzung der Zeitarbeit
Schenck, Ulrich - 2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001653623
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Zeitarbeit : Chancen - Erfahrungen - Herausforderungen
Schwaab, Markus-Oliver (ed.); Durian, Ariane (ed.) - 2009 - 1. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014011768
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Arbeitszeitmodelle als Strategie bei Beschäftigungsrückgang : am Beispiel der Automobilindustrie
Gönnemann, Jens - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001362493
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Der Einführungsprozess materieller Mitarbeiterbeteiligungsmodelle : eine qualitative Inhaltsanalyse von drei Fallstudien
Sturm, Hieronymus - 2008 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003740596
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Präsentismus im Handlungsfeld von Personalführung und Betrieblichem Gesundheitsmanagement
Jung, Thomas - 2017
Die vorliegende Arbeit wurde unter dem Titel "Das Phänomen Präsentismus im Handlungsfeld von Personalführung und Betrieblichem Gesundheitsmanagement. Hintergründe, Zusammenhänge und praktische Relevanz einer neuen Herausforderung für Unternehmen?" an der Helmut-Schmidt-Universität -...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011639665
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Erfolgsfaktor Beteiligungskultur : Ergebnisse aus dem Projekt TiM - Transfer innovativer Unternehmensmilieus
Nerdinger, Friedemann W. (ed.) - 2008 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003731550