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Ethik und Unternehmensführung : mit 8 Abbildungen
Domsch, Michel E. (ed.); Lattmann, Charles (ed.);  … - 1988
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014003052
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Weibliche Fach- und Führungskräfte : Wege zur Chancengleichheit
Domsch, Michel E.; Regnet, Erika - 1990
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000083823
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Fachlaufbahnen
Domsch, Michel E. (ed.); Siemers, Sven H.A. (contributor) - 1994
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000883273
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Vorurteile im Arbeitsleben : Unconscious Bias erkennen, vermeiden und abbauen
Domsch, Michel E. (ed.); Ladwig, Désirée (ed.);  … - 2019
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012021927
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Cross Mentoring : ein erfolgreiches Instrument organisationsübergreifender Personalentwicklung
Domsch, Michel E. (ed.); Ladwig, Désirée (ed.);  … - 2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011570312
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Gender equality in Central and Eastern European countries
Domsch, Michel E. (ed.); Ladwig, Désirée (contributor) - 2003
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001734204
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Führung von Mitarbeitern : Fallstudien zum Personalmanagement
Domsch, Michel E. (ed.); Regnet, Erika (contributor);  … - 2001 - 2., überarb. und erw. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001594432
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Reconciliation of family and work in Eastern European countries
Domsch, Michel E. (ed.); Ladwig, Désirée (contributor) - 2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001506859
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Handbuch Mitarbeiterbefragung
Domsch, Michel E. (ed.) - 2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001467657
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Führung von Mitarbeitern : Handbuch für erfolgreiches Personalmanagement
Rosenstiel, Lutz von (ed.); Regnet, Erika (contributor);  … - 2003 - 5., überarb. Aufl.
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