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Knowledge, innovation and sustainable development in organizations : a dynamic capabilities perspective
Peris-Ortiz, Marta (ed.); Ferreira, João J. M. (ed.);  … - 2019
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011918780
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Strategien der Personalentwicklung : Esso, Gore, Hamburg-Mannheimer, Hewlett-Packard, Matsushita, Opel, Philips, Siemens, VW, Weidmüller, WEKA
Riekhof, Hans-Christian (ed.) - 1997 - 4., völlig überarb. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000621602
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Internationales Personalmanagement
Clermont, Alois (ed.); Schmeisser, Wilhelm (contributor) - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000610373
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Neue Lernkultur in Organisationen : Personalentwicklung und Organisationsberatung mit Frauen
Bentner, Ariane (ed.); Petersen, Susanne J. (contributor) - 1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000322010
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Die Bildungsgesellschaft im Unternehmen? : Festschrift für Wolfgang Weber
Martin, Albert (ed.); Weber, Wolfgang (honouree) - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000682606
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Personalwesen als Managementaufgabe : Handbuch für die Personalpraxis
Spie, Ulrich (ed.) - 1983
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000691187
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Internationales Change-Management : internationale Praxiserfahrungen bei der Veränderung von Unternehmen und Humanressourcen
Scholz, Jörg M. (ed.) - 1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000540493
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Bildungs-Controlling
Landsberg, Georg von (ed.); Weiß, Reinhold (contributor) - 1995 - 2., überarb. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000544669
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Chancengleichheit durch Personalpolitik : Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen ; rechtliche Regelungen - Problemanalysen - Lösungen
Krell, Gertraude (ed.) - 1998 - 2., aktualisierte und erw. Aufl.
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