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Führen mit flexiblen Zielen : Beyond Budgeting in der Praxis
Pfläging, Niels - 2008 - Limitierte Sonderausg.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003630166
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Change management
Newton, Richard - 2011
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008760457
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Management reset : organizing for sustainable effectiveness
Lawler, Edward E., III.; Worley, Christopher G. - 2011 - 1st ed
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008990654
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Business Model Generation : ein Handbuch für Visionäre, Spielveränderer und Herausforderer
Osterwalder, Alexander; Pigneur, Yves - 2011
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014008972
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Improving performance : Leistungspotenziale in Organisationen entfalten
Bartscher, Thomas (ed.); Wittkuhn, Klaus (ed.) - 2001
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001452618
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Die vier Lerntypen : Reaktionen auf Veränderungen im Unternehmen
Noer, David M. - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000643198
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Geschäftsprozesse optimieren : der Praxisleitfaden für erfolgreiche Reorganisation
Best, Eva; Weth, Martin - 2009 - 3., überarb. und erw. Aufl
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003796090
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The practice of adaptive leadership : tools and tactics for changing your organization and the world
Heifetz, Ronald A.; Grashow, Alexander; Linsky, Martin - 2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003809757
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Konzept Changemanagement : Leitfaden und Verhandlungsstrategien für firmeninterne Veränderungen
Plog, Kirsten - 2011
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009314611
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Der Change-Manager : sich selbst und andere verändern - und trotzdem bleiben, wer man ist
Doppler, Klaus - 2008 - Limitierte Sonderausg.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003630154