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Arbeitsorganisation, Reproduktionschancen, Systemloyalität : zur Interessengebundenheit der Qualifikationsentwicklung
Feuerstein, Günter - 1979
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000062594
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Heterogene Koordinationsinstrumente im Beschäftigungssystem der DDR
Schrimpff, Wolfgang - 1983
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000012586
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Klebeeffekt der Leiharbeit?! - zu Theorie und Empirie des betrieblichen Übernahmeverhaltens
Krekeler, Tino - 2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011543129
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Arbeitskraft in Entgrenzung : grenzenlose Anforderungen, erweiterte Spielräume, begrenzte Ressourcen
Kratzer, Nick - 2003
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011418477
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Imperfections in the German labour market : essays on educational mismatch and asymmetric information
Grunau, Philipp - 2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011569323
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Effectiveness of major active labour market programmes for welfare recipients in Germany : sequences and job quality
Dengler, Katharina - 2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011569345
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Closing in on closure : occupational closure and temporary employment in Germany
Stuth, Stefan - 2017 - 1. Edition
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011646344
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Krankenversicherungsschutz in der modernen Gesellschaft : die Statusbestimmung in der gesetzlichen Krankenversicherung
Hedermann, Denis - 2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010460271
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Social status, typology, and labor market outcomes of vocational education and training
Rageth, Ladina - 2018
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011913555
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Crowdwork : arbeitsrechtlicher Schutz einer neuen Beschäftigungsform
Pacha, Julia - 2018
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011963694