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börsennotierten chinesischen Unternehmen und untersucht empirisch, wie sich der Vorstand auf die Unternehmensleistung in Bezug auf …Vorstand, Vielfalt im Vorstand, Corporate Governance, CSR, Unternehmensinnovation, China …
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This Ph.D. thesis is a cumulative dissertation of three studies that aim to contribute to the reevaluation of corporate governance mechanisms in the Middle East and North Africa (MENA), which is a relatively unexplored region in the literature despite the prevalence of unique taxonomies and...
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Spitzenführungskraft? - Ist der Unternehmenserfolg vor und nach dem Wechsel abhängig vom Anlaß des Wechsels? - Beeinflussen … Spitzenführungskräfte in dieser turbulenten Wechselsituation den Unternehmenserfolg durch Bilanzpolitik? - In welchen Situationen wird … welche Art von Nachfolger an der Unternehmensspitze gewählt und welche Konsequenzen hat diese Wahl für den Unternehmenserfolg …
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Introduction -- Regulation -- Theory -- Chairperson Succession Planning -- Methodology and Empirical Research -- Qualitative Paradigm -- Quantitative Paradigm -- Research Contribution and Conclusion -- References.
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