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Fach- und Führungsnachwuchs finden und fördern
Rosenstiel, Lutz von (ed.); Lang- von Wins, Thomas (ed.);  … - 1994
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014013190
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Recruiting im Social Web : Talentmanagement 2.0 - so begeistern Sie Netzwerker für Ihr Mitmach-Unternehmen!
Rath, Bernd H. (ed.); Salmen, Sonja (ed.) - 2012 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009733202
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Flankierende Personalentwicklung durch Mentoring ; [1]
Peters, Sibylle (contributor) - 2004 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002083959
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Assessment centres and global talent management
Povah, Nigel (contributor); Thornton, George C. (contributor) - 2011
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009357026
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Perspektiven der Karriere
Rosenstiel, Lutz von (ed.); Lang- von Wins, Thomas (ed.);  … - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014273929
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Best practices in talent management : how the world's leading corporations manage, develop, and retain top talent
Goldsmith, Marshall (ed.); Carter, Louis (contributor) - 2010 - 1. print
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013490194
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Employer Branding : Arbeitgeber positionieren und präsentieren
Trost, Armin (ed.) - 2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003747581
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Employer Branding : Arbeitgeber positionieren und präsentieren
Trost, Armin (ed.) - 2013 - 2., neu bearbeitete und erweiterte Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014011533
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The talent management handbook : creating a sustainable competitive advantage by selecting, developing, and promoting the best people
Berger, Lance A. (contributor);  … - 2011 - 2. ed.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008824230