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Führung und Arbeitsgestaltung – Warum gute Führung allein nicht gesund macht/ Leadership and job design. Why good leadership is not sufficient for health promotion

Wieland, Rainer; Winizuk, Sandra; Hammes, Mike - In: Arbeit 18 (2009) 4, pp. 282-297

Abstract Inzwischen hat sich der Einfluss der Führung auf die Gesundheit der Beschäftigten zu einem wichtigen Thema … Führungsverhaltens, der Arbeitsgestaltung und der Personeneigenschaften der Beschäftigten auf die Gesundheit der Beschäftigten im Rahmen …Abstract In the recent years growing interest about the effects of leadership behaviour on employees’ health could be …

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Arbeits- und Gesundheitsschutz & Leiharbeit – zwei problematische Handlungsfelder

Brinkmann, Ulrich; Becker, Karina; Engel, Thomas - In: Arbeit 21 (2012) 1, pp. 20-38

Abstract Focussing on Occupational Safety and Health of the Temporary Staff this article discusses two problematic … issues of the managerial field of action with high empirical relevance. The occupational health situation of temporary … field research within different companies. Compared to a matched group of non-temporary contract workers the health relevant …

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Change-Management und seine psychosozialen Belastungen - eine interdisziplinäre Betrachtung über die Autonomie der Arbeit / Change-Management and psychosocial risk factors - an int...

Katenkamp, Olaf; Dechmann, Uwe; Georg, Arno; Meyn, Christina - In: Arbeit 23 (2014) 2, pp. 77-91

permanenten Change-Management- Prozessen wird bislang Gesundheit als Fokus äußerst selten eingebunden. Gesellschaftlich und … kulturell ist zu hinterfragen, ob eine dauerhafte Entgrenzung von Arbeit eine Basis für Gesundheit bilden kann. Der Beitrag … norms and conventional tools shows only limited success in dealing with the problem. Health risks of this kind so far only …

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Schützt strategisches Handeln vor den negativen Folgen von Stress? Zur Bedeutung mikropolitischer Fähigkeiten als Gesundheitsressource in entgrenzten Arbeitskontexten / Does strate...

Mucha, Anna; Frieß, Wiebke; Jarren, Jana; Rastetter, … - In: Arbeit 24 (2015) 3-4, pp. 111-128

subjective coping strategy can have an impact on health. The results reveal that political skills are indeed a useful resource to … reduce stress and should be analysed further as to their health promoting potential. …

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If Emotional Labor meets Micropolitics

Mucha, Anna - In: Arbeit 25 (2016) 1-2, pp. 47-56

Zusammenfassung Im Zuge der zunehmenden Subjektivierung in der Arbeitswelt nehmen auch die Anforderungen an Beschaffenheit und Darstellung von Emotionen ständig zu. Aus der ‚Disziplin des Handelns‘ wird eine ‚Disziplin des Seins‘ – die Folgen für die Beschäftigten sind emotionale...

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Digitalisierungsprozesse und das Handeln von Betriebsräten

Georg, Arno; Katenkamp, Olaf; Guhlemann, Kerstin - In: Arbeit 26 (2017) 2, pp. 251-274

Zusammenfassung In der digitalen Transformation sind Fragen nach der Rolle der Beschäftigten und ihrer Interessenvertretungen für die Gestaltung der „Arbeit 4.0“ zentral. Welche Möglichkeiten und Gefahren den vernetzten, digitalen Prozessen innewohnen und wie unter diesen Voraussetzungen...

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Quality cues and retail target market strategy: a conjoint‐based application

Amirani, Shahrzad; Baker, Julie - In: International Journal of Retail & Distribution Management 23 (1995) 5, pp. 22-31

Offering higher quality is a strategy which has been demonstrated to be instrumental in improving performance for many firms. Retail service customers, at the decision‐making stage, tend to form expectations about the service quality they will receive from cues which are available to them....

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Economic and Health Consequences of Undernutrition

Owens, Emiel W. - In: International Journal of Social Economics 16 (1989) 12, pp. 5-13

and causes of undernutrition. This article addresses concerns about some economic and health consequences of … undernutrition and discusses some adverse health effects that may be associated with improper food balances. Findings suggest that a … high percentage of undernutrition in the USA is concentrated in areas where social and economic deprivation is most …

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Spatial Implications of Minimum Wages

Buettner, Thiess; Ebertz, Alexander - In: Jahrbücher für Nationalökonomie und Statistik 229 (2009) 2-3, pp. 292-312

Summary This paper addresses possible consequences of a minimum wage in a spatial context. An empirical analysis utilizing German data shows that a significant spatial wage structure exists and that, as a consequence, the share of workers earning wages below a minimum wage will be particularly...

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Urban poverty, inequality and industry in Nigeria

Mustapha, Alhaji Bukar; Said, Rusmawati; Sidique, … - In: International Journal of Development Issues 14 (2015) 3, pp. 249-263

Purpose – The purpose of this paper is to examine the relationship between industrial sector growth, inequalities and urban poverty reduction Design/methodology/approach – The paper used static panel data analysis. However, the tests suggest that there are no state-specific effects; hence,...

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