Unter welchen Bedingungen gelingt gesundes und motiviertes Arbeiten über eine verlängerte Lebensarbeitszeit hinweg? Wie kann konstruktiv mit demografischen Konfliktfeldern im Betrieb umgegangen werden? Diesen und anderen Fragen widmen sich die Autoren auf der Basis wissenschaftlicher Forschung...

Gegenüber der 1. Auflage von 2010 (hier nicht angezeigt) um das Kapitel "Konfliktprävention" erweiterte Neuausgabe. Stringent gegliedert, aufgelockert mit Fällen und anwendungsnah erhalten Führungskräfte das Know-how des Konfliktmanagements. Unternehmensberater Proksch unterscheidet...