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JETT-M - Jenaer Entrepreneur Test & Training Modul : ein Assessment-Center für Unternehmensgründer
Watzka, Klaus - 2006
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003322883
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Assessment, Evaluation, Improvement: Success through Corporate Culture
Sackmann, Sonja A. - 2006 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003323188
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Früherkennung und Förderung von Führungstalent : zum Entwicklungsstand des "Revidierten Deutschen CPI"
Weinert, Ansfried B.; Scheffer, David - In: Zeitschrift Führung + Organisation : ZfO 75 (2006) 1, pp. 17-23
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003279152
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Effekte von Feedback-Interventionen in Development-Centern
Klebl, Ulfried - 2006 - 1. Aufl.
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Employer Branding im Finanzmarkt oder: wie gewinne ich die High Potentials?
Güse, Kai; Krause, Jens - In: Handbuch Kommunikationsmanagement, (pp. 157-175). 2005
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Lopsidedness in leaders : strategies for assessing it and correcting it
Kaplan, Robert - In: Inspiring leaders, (pp. 293-304). 2006
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New evidence on gender differences in promotion rates : an empirical analysis of a sample new hires
Blau, Francine D.; DeVaro, Jed - 2006
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003342078
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Shareholders should welcome knowledge workers as directors
Osterloh, Margit; Frey, Bruno S. - 2006
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Understanding Chinese management needs through ancient Chinese philosophy
Sardy, Marc; Alon, Ilan - In: International journal of business and globalisation : IJBG 3 (2009) 2, pp. 207-213
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