El trabajo aborda de forma simult nea los efectos de la inseguridad percibida en el empleo y de la falta de compromiso con la organizaci¢n sobre los comportamientos innovadores, en un ambiente de downsizing anunciado. En concreto, se analiza el caso de IBM Portugal, empresa multinacional que...

Este trabajo est  inspirado en el art¡culo desarrollado por Frank y Goyal (2002). El prop¢sito es comprobar si los resultados obtenidos por estos autores, con una muestra de empresas Americanas en el per¡odo comprendido entre 1971 a 1998, pueden ser observados en el contexto de nuestro...

Este trabajo estudia los determinantes de la inversi¢n empresarial, incorporando un l¡mite m ximo de endeudamiento a un modelo de inversi¢n basado en la ecuaci¢n de Euler. Las diferentes versiones del modelo desarrollado se han estimado por el M‚todo Generalizado de los Momentos para...

The main purpose of this paper is to examine the effect of 'strategic moves' (or strategic change) on the likelihood of organizational survival in a population of firms which has undergone radical transformations in its environment. To this end, we propose and test two competitive hypotheses...

Este trabajo analiza la decisi¢n de dividendo de las empresas brasile¤as desde la perspectiva del conflicto entre accionistas mayoritarios y minoritarios. El problema de gobierno corporativo en los pa¡ses del civil-law confiere a la decisi¢n de dividendo dos funciones principales: mecanismo...

The aim of this paper is to examine the notion that the market value of companies reflects the investors? expectations with regard to the value of real options. We test the empirical relation between alternative estimates of the proportion of total firm market value accounted for by the value of...

Este trabajo examina los principales factores que han incidido sobre el proceso de cambio estrat‚gico en el sector de los bancos privados espa¤oles entre 1983 y 1997. Tomando argumentos de la direcci¢n estrat‚gica tradicional, el enfoque ecol¢gico y la aproximaci¢n evolutiva adaptativa,...

El objetivo de este trabajo es investigar los factores que determinan la cooperaci¢n para el desarrollo de innovaciones entre empresas y un grupo concreto de agentes, los clientes y usuarios. El punto central del an lisis son dos variables reconocidas en estudios previos como factores...

El objetivo del trabajo es constatar la relevancia de la flexibilidad a la hora de valorar una explotaci¢n forestal. En concreto, se eval£a mediante el enfoque de opciones reales un proyecto de inversi¢n consistente en transformar un peque¤o terreno de labor situado en el centro de Portugal...

El actual y creciente inter‚s por el capital intelectual, la diversidad conceptual existente en la parametrizaci¢n del mismo, la constataci¢n de su relevancia a la hora de valorar adecuadamente un negocio, as¡ como el incipiente y parcial estado de la investigaci¢n emp¡rica en nuestro...