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Umgang mit personeller Vielfalt : Alltagskonstruktionen von Verschiedenheit in deutschen Unternehmen
Hansen, Katrin - In: Diversity Management : Unternehmens- und …, (pp. 333-348). 2006
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003326729
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Führung im Unternehmen
Hansen, Katrin - In: Personalmanagement Kompakt : Handbuch, (pp. 41-86). 2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008702180
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Diversity Management, Cross Cultural Management und Unternehmenskultur als Aufgaben der Personalentwicklung
Hansen, Katrin - In: Handbuch Personalentwicklung : die Praxis der …, (pp. 97-111). 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003684071
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Diversity Management, Cross Cultural Management und Unternehmenskultur als Aufgaben der Personalentwicklung
Hansen, Katrin - In: Handbuch Personalentwicklung : die Praxis der …, (pp. 97-111). 2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003980388
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CSR und Diversity
Hansen, Katrin - In: CSR und Diversity Management : erfolgreiche Vielfalt in …, (pp. 1-51). 2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010406399
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Frauenspezifische Aspekte des Personalmarketing
Hansen, Katrin - In: Personalmarketing : Akquisition - Bindung - Freistellung, (pp. 227-244). 2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001695669
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Team-Arbeit in marktorientierten Organisationen
Hansen, Katrin - In: Organisation in Marketing und Vertrieb, (pp. 155-192). 2013
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009781867
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CSR und Diversity
Hansen, Katrin - In: CSR und Diversity Management : erfolgreiche Vielfalt in …, (pp. 1-62). 2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011712299
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Integriertes Personalmanagement
Hansen, Katrin - 2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011325914