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Selection of management personnel ; Vol. 2
Dooher, M. Joseph (contributor) - 1957
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000675508
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Testing and fair employment. Fairness and validity of personnel tests for different ethnic groups
Ewen, Robert B.; Barrett, Richard S.; Katzell, Raymond A. - 1968
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000569511
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Arbeitsmarktchancen in der Krise : betriebliche Rekrutierung und soziale Schließung : eine empirische Untersuchung
Windolf, Paul; Hohn, Hans-Willy - 1984
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000090347
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Questionnaires and interviewer instructions
Butz, William P. (contributor) - 1978
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000094328
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Auswahl von Bewerbern für den öffentlichen Dienst : Problemstudie zur Informations- und Entscheidungsfindung
Triebe, Johannes K.; Fischer, Hardi; Ulich, Eberhard; … - 1973
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000100151
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Taschenbuch für Bewerberauslese
Raschke, Harald - 1977 - 3., überarb. Aufl.
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Die Eignungsprofilerstellung von Fuehrungspersonen des mittleren Managementbereiches zur Auslese externer Bewerber
Block, Burkhard - 1981
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000050530
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Personalbeschaffung und Personalauswahl
Kompa, Ain - 1984
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000079199
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Betriebliche Strategien der Personalrekrutierung : Ergebnisse einer Betriebsbefragung
Sehringer, Roswitha - 1989
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000079584
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Die Personalberatung bei der Stellenbesetzung
Franz, Michael - 1984
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