L'avenir s'éclaire pour la CFE-CGC
Year of publication: |
2011-09
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Authors: | Tissandier, Hélène |
Institutions: | Université Paris-Dauphine (Paris IX) |
Subject: | Droit du travail | Syndicat professionnel | Syndicat catégoriel | Représentativité syndicale | Accord collectif | Organisations catégorielles | Conditions de validité | Règle majoritaire |
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Peut-on imposer la majorité d'approbation par un accord de groupe ?
Tissandier, Hélène, (2007)
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De l'action en justice au principe "à travail égal, salaire égal" : un arrêt riche en enseignements
Tissandier, Hélène, (2008)
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De la détermination des avantages individuels acquis à l'intérêt collectif de la profession
Tissandier, Hélène, (2009)
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Protection de la grossesse et de la maternité : quelles perspectives ?
Tissandier, Hélène, (2008)
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Tissandier, Hélène, (2014)
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Engagement unilatéral et accord collectif postérieur : de nouvelles précisions
Tissandier, Hélène, (2010)
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