ORGANIZATIONAL MODEL OF BOOSTING OF STRATEGIC ACTIVITY AT THE INDUSTRIAL ENTERPRISES
The article deals nitn one of actual problems of the modern industrial enterprises, connected with increase of creative activity of the personnel. Besides, some features and factors of stimulation of work in innovative sphere are considered, and also some directions of increase of motivation scientifictechnician personnel, considering features of this category of workers, are offered.
Year of publication: |
2011
|
---|---|
Authors: | LOBASKOVA N.V. |
Published in: |
ВЕСТНИК САРАТОВСКОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОГО УНИВЕРСИТЕТА. - CyberLeninka. - 2011, 3, p. 67-70
|
Publisher: |
CyberLeninka Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования "Саратовский государственный социально-экономического университет" |
Subject: | MANAGEMENT OF INNOVATIONS | WORK STIMULATION | ENCOURAGEMENT OF INNOVATIONS | INCREASE OF CREATIVE ACTIVITY | УПРАВЛЕНИЕ ИННОВАЦИЯМИ | СТИМУЛИРОВАНИЕ ТРУДА | ПООЩРЕНИЕ ИННОВАЦИЙ | ПОВЫШЕНИЕ ТВОРЧЕСКОЙ АКТИВНОСТИ |
Saved in:
freely available
Saved in favorites
Similar items by subject
-
ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ ПРОГРАММЫ В СИСТЕМЕ СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ
СУРЕНОВИЧ, ПОГОСЯН МИГРАН, (2011)
-
АНДРЕЕВИЧ, ЛЕВЧЕНКО АРТЕМ, (2009)
-
ЛЕОНИДОВНА, АВДЕЕВА ИРИНА, (2014)
- More ...