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type_genre:"Case study"
type_genre:"Sammlung"
~person:"Domsch, Michel E."
~person:"Geißler, Harald"
~subject:"Deutschland"
~type_genre:"Hochschulschrift"
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Search: subject_exact:"Theory"
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All
Deutschland
Theorie
16
Theory
16
Führungskräfteentwicklung
6
Germany
6
Human Resource Management
5
Leadership development
5
Personalentwicklung
5
Personalmanagement
5
Human resource development
4
Learning organization
4
Lernende Organisation
4
Organisatorisches Lernen
4
Strategisches Management
3
Arbeitspsychologie
2
Betriebliche Fortbildung
2
Career development
2
Humanvermögen
2
Karriereplanung
2
Kompetenz
2
Kooperative Führung
2
Management
2
Organizational psychology
2
Participative leadership
2
Pedagogy
2
Pädagogik
2
Shareholder Value
2
Shareholder value
2
Social relations
2
Soziale Beziehungen
2
Strategic management
2
Unternehmen
2
1991
1
Aneignung <Psychologie>
1
Arbeitsgruppe
1
Arbeitsmarktsegmentation
1
Automotive industry
1
Bargaining theory
1
Betriebliche Wertschöpfung
1
Betriebliches Bildungsmanagement
1
more ...
less ...
Type of publication
All
Book / Working Paper
6
Type of publication (narrower categories)
All
Case study
Sammlung
Hochschulschrift
Collection of articles of several authors
8
Sammelwerk
8
Thesis
6
Conference proceedings
4
Konferenzschrift
4
Bibliografie enthalten
3
Bibliography included
3
Aufsatzsammlung
2
Fallstudie
2
Handbook
2
Handbuch
2
more ...
less ...
Language
All
German
6
Author
All
Domsch, Michel E.
Geißler, Harald
Bruhn, Manfred
10
Hasse, Rolf H.
10
Meffert, Heribert
10
Straubhaar, Thomas
10
Benkenstein, Martin
8
Homburg, Christian
8
Schäfer, Wolf
8
Zimmermann, Klaus W.
7
Reichwald, Ralf
6
Berekoven, Ludwig
5
Eckert, Werner
5
Ellenrieder, Peter
5
Fantapié Altobelli, Claudia
5
Kruse, Jörn
5
Lux, Thomas
5
Swoboda, Bernhard
5
Wolf, Joachim
5
Albers, Sönke
4
Backhaus, Klaus
4
Ceyp, Michael H.
4
Fischer, Christoph
4
Gemünden, Hans Georg
4
Horváth, Péter
4
Liesenfeld, Roman
4
Macharzina, Klaus
4
Mattmüller, Roland
4
Nufer, Gerd
4
Rothlauf, Jürgen
4
Schmidt, Reinhart
4
Sieg, Gernot
4
Stock-Homburg, Ruth
4
Voeth, Markus
4
Weber, Jürgen
4
Zanger, Cornelia
4
Bader, Martin A.
3
Bauer, Hans H.
3
Baumgarth, Carsten
3
Becker, Thomas
3
Beek, Gregor van der
3
more ...
less ...
Institution
All
Deutschland / Bundeswehr / Universität Hamburg
3
Helmut-Schmidt-Universität
1
Published in...
All
Bildung und Organisation
2
Forum Personalmanagement
1
Gabler Edition Wissenschaft
1
Hochschulschriften zur Betriebswirtschaftslehre
1
Neue betriebswirtschaftliche Forschung : Nbf
1
Source
All
ECONIS (ZBW)
6
Showing
1
-
6
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6
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1
Die strategische Bedeutung des Human Capital und seine Bewertung : ein Bezugsrahmen zur Evaluation ambitionierter mittlerer Unternehmen
Grill, Johannes
-
2008
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003635757
Saved in:
2
Management polyzentrischer Organisationen : Perspektiven neuerer evolutions- und komplexitätstheoretischer Ansätze
Naumann, Volker
-
2006
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003314125
Saved in:
3
Wertorientiertes Human Capital Management : zur Steigerung des Unternehmenswertes durch die Personalarbeit
Heidecker, Michael
-
2003
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001788017
Saved in:
4
Coaching - Modelle zur Diffusion einer sozialen Innovation in der Personalentwicklung
Geßner, Andreas
-
2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001431428
Saved in:
5
Wandel im Personalmanagement : Differenzierung und Integration im Interesse weiblicher Führungskräfte
Autenrieth, Christine
-
1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000590440
Saved in:
6
F & E und Produktion : theoretische und empirische Analysen zu Schnittstellenproblemen im Innovationsprozeß unter besonderer Berücksichtigung personalwirtschaftlicher Aspekte
Gerpott, Heike
-
1991
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013378442
Saved in:
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