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Wandel im Personalmanagement : Differenzierung und Integration im Interesse weiblicher Führungskräfte
Autenrieth, Christine - 1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000590440
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Wertorientiertes Human Capital Management : zur Steigerung des Unternehmenswertes durch die Personalarbeit
Heidecker, Michael - 2003 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001788017
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Dual-career couples unter personalwirtschaftlich-systemtheoretischem Blickwinkel
Ostermann, Ariane - 2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001665133
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Personalmanagement
Haubrock, Alexander; Öhlschlegel-Haubrock, Sonja - 2018 - 3., überarbeitete Auflage
Personalmanagement ist zu einem der wesentlichen Erfolgsfaktoren von Unternehmen geworden. Man ist sich darin einig … werden neben Grundlagen des Personalmanagements auch aktuelle Herausforderungen für das Personalmanagement wie Employer …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011756571
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Personalmanagement : Theorien - Konzepte - Instrumente
Stock-Homburg, Ruth; Groß, Matthias - 2019 - 4., vollständig überarbeitete und erweiterte Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012051522
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Vom Management Development zur Managementbildung
Lehnhoff, Andre - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008729819
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Teamentwicklung im Projektmanagement : Vergleich konventioneller und erlebnisorientierter Programme
Witt, Matthias M. - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001389334