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~institution:"Deutschland / Bundeswehr / Universität Hamburg"
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Leistung und Vergütung : ein T...
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Personalentwicklung
5
Human resource development
4
Theorie
4
Theory
4
Betriebliche Fortbildung
2
Deutschland
2
Führungskräfteentwicklung
2
Germany
2
Leadership development
2
USA
2
United States
2
Aneignung <Psychologie>
1
Arbeitspsychologie
1
Betriebliches Bildungsmanagement
1
Business and economics education
1
Career development
1
Comparison
1
Constructivism
1
Corporate culture
1
Diversity Management
1
Diversity management
1
Employer-provided training
1
Estimation
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Firm value
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Frauenpolitik
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Förderung
1
General Electric Company
1
Higher education institution
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Hochschule
1
Human Resource Management
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Humanvermögen
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Karriere
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Karriereplanung
1
Kaufmännische Berufsbildung
1
Kompetenz
1
Konstruktivismus
1
Kooperative Führung
1
Learning
1
Learning organization
1
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Type of publication
All
Book / Working Paper
5
Type of publication (narrower categories)
All
Hochschulschrift
5
Thesis
5
Bibliografie enthalten
1
Bibliography included
1
Case study
1
Fallstudie
1
Language
All
German
5
Author
All
Domsch, Michel E.
3
Geißler, Harald
2
Ladwig, Désirée
2
Andresen, Maike
1
Heidecker, Michael
1
Köhler-Braun, Katharina
1
Lehnhoff, Andre
1
Müller, Burkhard
1
Wagner, Dieter
1
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Institution
All
Deutschland / Bundeswehr / Universität Hamburg
National Bureau of Economic Research
91
Springer Fachmedien Wiesbaden
64
European Centre for the Development of Vocational Training
20
Springer-Verlag GmbH
20
International Monetary Fund
19
Volkswirtschaftliche Fakultät, Ludwig-Maximilians-Universität München
19
OECD
17
Haufe-Lexware GmbH & Co. KG
16
International Monetary Fund (IMF)
16
Deutsche Gesellschaft für Personalführung
15
Institut der Deutschen Wirtschaft Köln
13
Institute for the Study of Labor (IZA)
13
Verlag Dr. Kovač
13
Verlag Franz Vahlen
13
Fachverlag für Wirtschafts- und Steuerrecht Schäffer <Stuttgart>
10
Forschungsinstitut Betriebliche Bildung
10
Bundesinstitut für Berufsbildung
9
HAL
9
IGI Global
9
Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände
7
Centre for Economic Performance, LSE
7
Dr. Rainer Hampp <Firma>
7
Edward Elgar Publishing
7
Kuratorium der Deutschen Wirtschaft für Berufsbildung
7
Organisation for Economic Co-operation and Development
7
World Bank
7
Arbeitsgemeinschaft Qualifikations-Entwicklungs-Management
6
Centre for Economic Performance
6
Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
6
Institut der Deutschen Wirtschaft Köln / Hauptabteilung Bildung und Gesellschaftswissenschaften
6
National Industrial Conference Board
6
Peter Lang GmbH
6
Society for Human Resource Management
6
W. Kohlhammer GmbH
6
Wuppertaler Kreis
6
Bertelsmann Stiftung
5
C.E.P.R. Discussion Papers
5
Europäische Kommission
5
Groupe d'Analyse et de Théorie Économique Lyon St-Étienne (GATE Lyon St-Étienne), Faculté de Sciences Économiques et de Gestion
5
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Forum Personalmanagement
2
Bildung und Organisation
1
Gabler Edition Wissenschaft
1
Hochschulschriften zum Personalwesen
1
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ECONIS (ZBW)
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1
Corporate Universities als Instrument des strategischen Managements von Person, Gruppe und Organisation : eine Systematisierung aus strukturationstheoretischer und radikal konstruk...
Andresen, Maike
-
2003
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001751152
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2
Aufstiegsförderung weiblicher Führungs(nachwuchs)kräfte in den USA und in der Bundesrepublik Deutschland : Möglichkeiten der Einflußnahme und praktische Auswirkungen
Köhler-Braun, Katharina
-
2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001454160
Saved in:
3
Wertorientiertes Human Capital Management : zur Steigerung des Unternehmenswertes durch die Personalarbeit
Heidecker, Michael
-
2003
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001788017
Saved in:
4
Vom Management Development zur Managementbildung
Lehnhoff, Andre
-
1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008729819
Saved in:
5
Vermittlung von Methodenkompetenz für kaufmännisch-administrative Tätigkeiten : kognitives Training mit Hilfe heuristischer Regeln
Müller, Burkhard
-
1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013392608
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