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Engagement and Disengagement at Work : Drivers and Organizational Practices to Sustain Employee Passion and Performance

Imperatori, Barbara - 2017

*Hotline check pending. At MS submission* This book offers a concise summary of cutting-edge research and practical implications about employee engagement. The author presents a clear perspective on the meaning of employee engagement, its antecedents and consequences are presented with...

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CTOs at Work

Donaldson, Scott - 2012

Scott Donaldson, Stanley Siegel and Gary Donaldson interview many of the world's most influential chief technology officers in CTOs at Work, offering a brand-new companion volume to the highly acclaimed elite At Work books including Coders at Work, CIOS at Work and Venture Capitalists at Work....

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Comparative Workplace Employment Relations : An Analysis of Practice in Britain and France

Amossé, Thomas (ed.); Bryson, Alex (ed.); Forth, John (ed.) - 2016

This comprehensive study provides a perceptive portrait of workplace employment relations in Britain and France using comparable data from two large-scale surveys: the British Workplace Employment Relations Survey (WERS) and the French Enquête Relations Professionnelles et Négociations...

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The Human Capital Imperative : Valuing Your Talent

Coppin, Alan - 2017

"Alan Coppin is a rare individual. His experience and insight span private and public sectors, charities, and the Armed Forces. The vital importance of human capital is the thread which has bound all this together. His book is a rich gold mine of data, research, wisdom and anecdote." -Sir Gerry...

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Chancengleichheit durch Personalpolitik : Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen Rechtliche Regelungen — Problemanalysen — Lösungen

Krell, Gertraude (contributor) - 2008 - 5., vollständig überarbeitete und erweiterte Auflage

Personalmanagement: Wie diskriminierungsfrei sind die personalpolitischen Instrumente? -- Was Personalverantwortliche über das Verbot der … Geschlechterverhältnissen -- Arbeits- und Lebensgestaltung -- Reorganisation und Arbeitsgestaltung: Ansatzpunkte zur Lockerung der …

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Chancengleichheit durch Personalpolitik : Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen

Krell, Gertraude - 2011 - 6., vollständig überarbeitete und erweiterte Auflage

„Der [...] Sammelband beschäftigt sich mit einer konsequenten Gleichstellungspolitik, die in den Managementprozess integriert werden muss. [...] Dabei werden [...] Themen angesprochen, die im Zusammenhang mit der Chancengleichheit bislang nur am Rande Beachtung fanden. [...] Die abgeleiteten...

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Chronobiologie im Personalmanagement : Wissen, wie Mitarbeiter ticken

Wieden, Michael - 2016 - 2., akt. und erw. Aufl. 2016

Megatrends der Zukunft -- Chronobiologie – Wissenschaft mit Potenzial für Unternehmer -- Echte Work-Life-Balance -- Sommerzeit -- Leisure Sickness – wenn Freizeit krank macht -- Die Wissensgesellschaft -- Die neue Generation „HR-Manager“ und Fuhrungskräfte -- ChronoCity – Pilotstadt...

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Auf dem Weg zur Arbeit 4.0 : Innovationen in HR

Rump, Jutta (ed.); Eilers, Silke (ed.) - 2017

Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Internationales Personalmanagement und Organisationsentwicklung an der Hochschule Ludwigshafen und …

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New Work: Auf dem Weg zur neuen Arbeitswelt : Management-Impulse, Praxisbeispiele, Studien

Hackl, Benedikt - 2017

In diesem Buch werden aktuelle New-Work-Ansätze diskutiert und die disruptiven Prozesse erläutert, die sich bereits heute auf Unternehmen auswirken. Auf Basis von Studienergebnissen werden Erwartungen von Mitarbeitern und Führungskräften in Bezug auf New Work mit dem Umsetzungsgrad...

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Personalmanagement und Mitarbeiterleistung : Zusammenhang und praktische Handlungsempfehlungen

Dorozalla, Florian - 2016

Zusammenhangs zwischen Personalmanagement und Mitarbeiterleistung -- Best Practice-Beispiele. … Personalmanagement und Mitarbeiterleistung · Best Practice-Beispiele Die Zielgruppen · Personalverantwortliche und Führungskräfte in … Personalmanagement) Die Autoren Prof. Dr. Florian Dorozalla lehrt an der Hochschule Emden/Leer Unternehmensführung. Strategisches …

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