Empirically, compensation systems generate substantial effort despite weak monetary incentives. We consider reciprocal motivations as a source of incentives. We solve for the optimal contract in the basic principal-agent problem and show that reciprocal motivations and explicit performance-based...

In der jüngsten Vergangenheit wird der Effizienz und Effektivität von Funktionen, die von Unternehmen selbst wahrgenommen werden, erhöhte Aufmerksamkeit geschenkt. Während diese Diskussion bisher auf den Bereich der Beschaffung und Produktion beschränkt war, wird neuerdings im Rahmen von...

Introduction -- Agents and brokers in the insurance industry : an intriguing area for further research -- Valuation of small and medium-sized insurance brokers : establishing a valuation approach for business succession -- Value creation in insurance intermediary mergers and acquisitions : an...