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Internationale Personalarbeit in der Praxis : Erfolgsfaktoren und Tools für mittelständische Unternehmen
Batsching, Thomas - 2018 - 1. Auflage
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Unternehmer trifft Mitarbeiter : ein Interaktionsmodell für Unternehmenserfolg
Utsch, Andreas; Rauch, Andreas; Frese, Michael - In: Kleine und mittlere Unternehmen: Unternehmensnachfolge …, (pp. 41-66). 2007
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Internationalisierung durch Führungskräfteentwicklung unterstützen
Wimmer, Stefan - In: Trendbuch Personalentwicklung ... : Ausbildung, … 21 (2012), pp. 92-98
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Einsatzortwechseltätigkeit und Innovationsfähigkeit : wie international tätige Fachkräfte effizienter in das betriebliche Innovationsgeschehen eingebunden werden können
Schädlich, Annett; Wappler, Regina; Vordank, Tino - In: Zwischen Instrumentalisierung und Bedeutungslosigkeit : …, (pp. 273-290). 2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010399396
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Gehaltsfindung im internationalen Kontext : Praxisbeispiel aus dem Mittelstand
Holtel, Carsten - In: Strategien internationaler Personalbeschaffung : …, (pp. 129-138). 2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010504566
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Kulturelle Anforderungen an internationale Personalrekrutierungsverfahren
Hackl, Veronika; Audebert, Fritz - In: Strategien internationaler Personalbeschaffung : …, (pp. 97-112). 2015
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Reframing HRM in SMEs : Challenges and Dynamics
Nolan, Ciara (ed.); Harney, Brian (ed.) - 2023
1 Reframing HRM in SMEs: An Introduction -- 2 Regulation as a management challenge for small businesses -- 3 HR support for enhanced small firm performance -- Chapter 4 Owner-managers and environments of learning in SMEs -- 5 Challenging the Dehumanisation of HRM: Developing an Alternative...
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Exploring the success factor of social media marketing strategies among micro-enterprises in Malaysia
Noor Fadhiha Mokhtar; Zuha Rosufila Abu Hasan - In: International journal of electronic business : IJEB 18 (2023) 3, pp. 249-268
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Management and industrial relations in small firms
Scott, Mike (contributor) - 1989
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