This volume considers how managers use ideas and visions to frame their employees' internalized understanding of the external rules and instructions that govern their work. It brings an interpretative perspective to the question of individual and group competence

Das Lehrbuch gibt einen kompakten Überblick über die Grundlagen, Modelle und Konzepte der verhaltenswissenschaftlichen Organisations- und Managementforschung ergänzt um Praxisbeispiele im Fallstudienformat