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Die kulturelle Übersetzung von Core Values im internationalen Fusionsprozess : gemeinsame Werte fördern das emotionale Zusammenwachsen
Harss, Claudia; Liebich, Daniela; Brantl, Andrea - In: M & A : der Erfolgsfaktor Mensch ; strategische …, (pp. 129-148). 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003678657
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Cultural due diligence in international mergers and acquisitions : national and corporate culture in India
Simmons, Christopher - 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013442338
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Unternehmenskultur als erfolgsentscheidender Faktor : Modell zur Zusammenführung bei grenzüberschreitenden Mergers & Acquisitions
Stafflage, Eva - 2005
Unternehmenskultur und Grundlagen von M&A. Die Autorin setzt sich außerdem mit der bisherigen Praxis der Kulturintegration bei …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013517442
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Unternehmenskultur als erfolgsentscheidender Faktor : Modell zur Zusammenführung bei grenzüberschreitenden Mergers & Acquisitions
Stafflage, Eva - 2005 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002626930
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A sociocultural perspective on knowledge transfer in mergers and acquisitions
Sarala, Riikka Mirja; Junni, Paulina; Cooper, Cary; … - In: Journal of management : JOM 42 (2016) 5, pp. 1230-1249
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011508957
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Bedeutung der Unternehmenskultur im M&A-Prozess
Knyphausen-Aufseß, Dodo zu; Schweizer, Lars - In: Strategisches Management von Mergers & Acquisitions : …, (pp. 259-278). 2006
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003368644
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Cultural differences and synergy realization in cross-border acquisitions : the moderating effect of acquisition process
Wang, Daojuan; Hain, Daniel S.; Larimo, Jorma; Dao, Li Thuy - In: International business review : the official journal of … 29 (2020) 3, pp. 1-27
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012303599