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Kundenorientierung und Anreizsysteme : externe und interne Kundenzufriedenheit als Bemessungsgrundlagen von Anreizsystemen
Baumann, Stefan - 2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004607009
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Determinanten der Führungskräftevergütung in Deutschland
Geil, Linus - 2001
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004609913
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Wertorientierte Vergütung von Führungskräften
Schnabel, Hansjörg - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004362806
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Managing through incentives : how to develop a more collaborative, productive, and profitable organization
McKenzie, Richard B.; Lee, Dwight Ryndle - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004377154
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Erfolgreiche Vergütungssysteme im deutschen Einzelhandel : Arbeitsmotivation durch erfolgsabhängige Entlohnung
Dressler, Matthias - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004377659
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Anreizorientierte Festlegung von public Input-Kapazität im divisionierten Unternehmen
Ossadnik, Wolfgang - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004377852
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Zur Rationalisierung der Auswahl von Anreizsystemen für divisionalisierte Unternehmen
Ossadnik, Wolfgang; Morlock, Jutta - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004377853
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Arbeitsrechtliche Hemmnisse für die Anreizwirkung flexibler Entgeltsysteme
Oechsler, Walter A. - 2001
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004677900
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Knowledge meets Motivation : Anreizsysteme im Wissensmanagement
Bullinger, Hans-Jörg (contributor) - 2001
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004683021