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Zukunftsorientiertes Management

Bruch, Heike; Eickhoff, Martin; Thiem, Henning; … - In: Journal of business economics : JBE 67 (1997) 7, pp. 787-789

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Führung und Qualifizierung: Handlungshinweise für die Praxis in den neuen Bundesländern

Steinle, Claus; Bruch, Heike; Kreikebaum, Hartmut - In: Journal of business economics : JBE 64 (1994) 5, pp. 672-673

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Praxis . Forschung - Managerial Action: Construct Definition, Model Development and Testing

Bruch, Heike; Ghoshal, Sumantra - In: Journal of business economics : JBE 75 (2005) 2, pp. 105-134

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Fachbeiträge - Problemorientierte Führung - Auf krisenhafte Entwicklungen von Unternehmen und drohenden Arbeitsplatzverlust reagieren viele Beschäftigte mit Betroffenheit, Ärger un...

Menges, Jochen I.; Bruch, Heike - In: Personalführung : das Fachmagazin für … 41 (2008) 7, pp. 50-59

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Die Philosophie der Nummer eins - Selbstführung: Oliver Kahn ist ebenso brillant wie umstritten. Von ihm können Führungskräfte lernen, wie sie über lange Zeit Höchstleistungen brin...

Bruch, Heike; Vogel, Bernd - In: Harvard-Business-Manager : das Wissen der Besten 30 (2008) 6, pp. 32-43

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Wirtschaftskrise : wie können die Folgen für den Arbeitsmarkt abgefedert werden?

Scholz, Olaf; Eekhoff, Johann; Deeke, Axel; Adamy, Wilhelm - In: Ifo-Schnelldienst 62 (2009) 17, pp. 3-22

Mit welchen Maßnahmen sollten die Auswirkungen der Wirtschaftskrise auf den Arbeitsmarkt abgefedert werden? Olaf Scholz, Bundesminister für Arbeit und Soziales, erläutert die Politik der Regierung, insbesondere den Einsatz von Kurzarbeit, und unterstreicht die Relevanz der...

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Energy at work: A measurement validation and linkage to unit effectiveness

Cole, Michael S.; Bruch, Heike; Vogel, Bernd - In: Journal of organizational behavior : OB ; the internat. … 33 (2012) 4, pp. 445-468

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Transformational leadership climate: Performance linkages, mechanisms, and boundary conditions at the organizational level

Menges, Jochen I.; Walter, Frank; Vogel, Bernd; Bruch, Heike - In: The leadership quarterly : LQ ; an international … 22 (2011) 5, pp. 893-910

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Strategies for creating and sustaining organizational energy

Bruch, Heike; Vogel, Bernd - In: Employment relations today 38 (2011) 2, pp. 51-62

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Intra- und interorganisationale Delegation : Management - Handlungsspielräume - Outsourcingpraxis

Bruch, Heike - 1996

In Managementwissenschaft und -praxis werden aktuell neue Wege zur Bewältigung von Dynamik und Turbulenz diskutiert, bei denen Delegation eine zentrale Rolle spielt. Heike Bruch entwickelt durch eine Verknüpfung von Erkenntnissen verschiedener Forschungsrichtungen ein neues integriertes...

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