Change-Management : Steuerung von Veränderungsprozessen in Organisationen ; Einflussfaktoren und Beteiligte ; Konzepte, Instrumente und Methoden ; mit CD-ROM

Georg Kraus; Christel Becker-Kolle; Thomas Fischer

Change-Management befasst sich damit, grundlegende Veränderungen in Betrieben systematisch durchzuführen. Wie dieser Prozess verläuft - von der Planung über die Kommunikation bis zur Durchführung - stellen die Autoren umfassend dar. Sie gehen insbesondere auf Hindernisse ein und wie sie sich überwinden lassen. Im zweiten Teil geht es um bewährte Workshopmethoden.

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Year of publication:	2010 ; 3. Aufl.
Authors:	Kraus, Georg ; Becker-Kolle, Christel ; Fischer, Thomas
Publisher:	Berlin : Cornelsen
Subject:	Organisatorischer Wandel \| Organizational change \| Unternehmenskultur \| Change Management \| Organisationswandel
Description of contents:	Table of Contents [swbplus.bsz-bw.de] ; Description [ecx.images-amazon.com] ; Description [swbplus.bsz-bw.de]

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Extent:	358 S. graph. Darst. 1 CD-ROM 25 cm
Type of publication:	Book / Working Paper
Type of publication (narrower categories):	Elektronischer Datenträger als Beilage ; Accompanied by computer file
Language:	German
Notes:	Literaturverz. S. 354 - 355 Später ohne CD-ROM erschienen. Inhalt der CD-ROM frei verfügbar unter: http://www.cornelsen.de/berufskompetenz/reihe/1.c.3055738.de/material/1.c.3311493.de?back_link=search
ISBN:	978-3-589-23818-7
Source:	ECONIS - Online Catalogue of the ZBW

Persistent link: https://www.econbiz.de/10008658642