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Wertorientierte Markenführung versus shareholder value? : [Markendialog Februar 2002]
Lips, Peter (contributor) - 2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001683058
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Employer Branding : Arbeitgeber positionieren und präsentieren
Trost, Armin (ed.) - 2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003747581
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Arbeitgeberattraktivität im demographischen Wandel : Eine multidimensionale Betrachtung
Holste, Jan Hauke - 2012
, Personalmarketing und Employer Branding. Der Autor Jan Hauke Holste absolvierte seinen L.L.B an der Hochschule Ostfalia und der …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014016375
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Arbeitgeberattraktivität im demographischen Wandel : eine multidimensionale Betrachtung
Holste, Jan Hauke - 2012
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014011652
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Employer Branding : Arbeitgeber positionieren und präsentieren
Trost, Armin (ed.) - 2013 - 2., neu bearbeitete und erweiterte Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014011533
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Employer branding : Arbeitgeber positionieren und präsentieren
Trost, Armin (contributor) - 2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004457003
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Teamwork : die Bedeutung von Markenallianzen für die Akzeptanz von Mobile Marketing
Huber, Frank (contributor) - 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004911930
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Unternehmenskultur und Unternehmensmarke als Erfolgsbeitrag : ein Ansatz zur integrierten Personal- und Markenführung
Baetge, Jörg (contributor) - 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004912246
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Brand engagement : how employees make or break brands
Buckingham, Ian P. - 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004896046