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Die zunehmende Erwerbsneigung der Frauen mit ihren stark gestiegenen fachlichen Qualifikationen hat die Geschlechterfrage im Berufsleben in den Fokus zahlreicher Diskussionen gerückt. Es ist unübersehbar, dass die Frauen mit ihrem zugrunde liegenden Ausbildungsstand nicht repräsentativ auf...
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Personalmanagement: Wie diskriminierungsfrei sind die personalpolitischen Instrumente? -- Was Personalverantwortliche über das Verbot der …
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